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株式会社ボードルアとは？

◇身近なIT環境を支えています

ボードルアの事業はITインフラ事業です。
インターネットで買い物をしたり、スマホで友達とメッセージやスタンプを送りあったり、SNSで画像や動画を投稿したり、現代社会で広くに使われているIT環境を支えるのがボードルアの仕事です。

わたしたちのサービスは広大で日本の社会全体、世界すべてのITサービスに関わっています。
そして、皆さんが普段の生活の中でサービスを受けているものも含まれています。

また、ITと聞くと理系やエンジニアのイメージですが、『文系出身が8割』『若手が活躍』『新しい挑戦を応援する社風』など、日本を代表する会社にも負けないとっても面白い会社です！


入社したらどんなことをするの？
＜文系・未経験歓迎＞ご自身のキャリア展望に合わせて様々な案件に取り組めます！
日々、スマホで触れているインターネットやスマホアプリ。
これを当たり前に使うためには、「通信・ネットワーク環境」が問題なく作動することが不可欠です。
この、社会インフラでもある「ネットワーク」を支えることがあなたのお仕事です。

＜研修期間は・・・＞
先輩社員によるマンツーマン形式による研修を、入社前後の期間で受けていただきます。
ITの基本的なスキルはもちろん、再度ビジネスマナーなども学び直せるので安心です。
研修ではIT業界の登竜門である「CCNA」を取得するためのフォロープログラムがあり、入社までに取得を目指します。
世の中的な合格率は3割に満たないですが、弊社は全ての社員がこの研修を経て取得できています。

＜入社後は・・・＞
運用・保守といった分野から、設計・開発といった分野まで多数の案件を抱えている当社ですので、皆さんのレベルに合った案件に関わり、段階的にステップアップをしていくことがでいます。
また、金融、通信キャリア、物流、航空、放送など様々な業界のプロジェクトへの参画が可能です。

＜その後のキャリアステップは・・・＞
「本人の力を無理なく引き出す」ことを重視している当社では、本人の成長スピードに合わせて、社内企画などの様々なミッションをお任せしていきます。
とはいえ、実力とかけ離れたものや、押し付けをしては力は引き出せません。
基本的には挙手制で、社内イベントの企画や、新人の指導・育成、研修講師、採用の面接官など、少しずつ経験を積んでいただきます。
ITスキルもさることながら、こうしたマネジメント力・企画力・指導力を磨くことによって、次のキャリアステップを描くことが可能になっていくのです。

＜20代～30代以降で挑戦できることは・・・＞
入社4～5年目から、40～50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます。
その後は、ITコンサルタントやITマネージャー、スペシャリストなどの道も用意されており、しっかりとキャリアを形成することが可能です。
同時に昇給もしていくため、30歳までに業界平均よりも高く年収を上げる事が可能です。


実績・事例紹介
（株）インターネットイニシアティブ
NTTグループ
-東日本電信電話（株）
-エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ（株）
-エヌ・ティ・ティ・データ先端技術（株）
KDDI（株）
SBIグループ
ソフトバンク（株）
（株）野村総合研究所
他（50音順）


こんな人にオススメ
・若いうちから技術を付けてキャリアアップしていきたい

・チームワークを活かした働き方をしたい

・仕事もプライベートも充実させたい

・手に職を付けたい